Guide: Reflektion. Hur och varför?

Fördelarna med att låta dina medarbetare reflektera regelbundet är många. Den enskilt största grundar­­­­ sig i att hela 70% av en individs ­utveckling sker med utgångspunkt i reflektioner kring den förändring eller utveckling som är på gång.

rolf_reflektion
Du får bland annat läsa om:
 
  • Varför det är så viktigt att reflektera
  • Vad man bör reflektera om för att främja utveckling
  • Fördelarna med att skriva ned sina reflektioner

Fyll i dina kontaktuppgifter här så skickar vi guiden till dig.